海南省選拔副廳級領(lǐng)導干部進(jìn)行面試 考生須過(guò)4關(guān)

　　海南省2010年競爭性選拔副廳級領(lǐng)導干部今天（13日）開(kāi)始進(jìn)行面試。每名考生在為期兩天的考試中需過(guò)4道測試關(guān)。

　　面試是我省2010年競爭性選拔副廳級領(lǐng)導干部一個(gè)突出的方式。據了解，同時(shí)采用結構化面試、無(wú)領(lǐng)導小組討論、領(lǐng)導能力測試和心理素質(zhì)測評4個(gè)面試環(huán)節，在我省競爭性選拔領(lǐng)導干部中還是第一次。這些方式方法可同時(shí)測試應試者的領(lǐng)導能力素質(zhì)、個(gè)性特征、對選拔職位適應程度以及心理素質(zhì)等。

　　為保證選拔的公開(kāi)、公平、公正，本次考試還特別設立了旁聽(tīng)席。每個(gè)結構化面試試室邀請20人旁聽(tīng)，旁聽(tīng)人員一般由副廳級職位所在單位的中層干部組成。旁聽(tīng)人員通過(guò)填寫(xiě)測評表，可對考官是否公平公正進(jìn)行評判，并對考生的表現以及對職位的適應程度進(jìn)行評價(jià)。旁聽(tīng)人員的評價(jià)，也將作為考生成績(jì)的參考。

　　我省2010年競爭性選拔副廳級領(lǐng)導干部工作開(kāi)展以來(lái)，在社會(huì )上引起了廣泛關(guān)注，共吸引省內外485人報名。經(jīng)資格審查后，229人參加筆試。根據筆試綜合成績(jì)和資格審查情況，從高分到低分確定了91人入圍面試。

　　筆試結束后，將按照考試成績(jì)從高分到低分按1：3的比例確定考察人選。（記者黃曉華 通訊員劉堅）

點(diǎn)擊更多新聞進(jìn)入新聞中心　要聞　時(shí)政新聞

[責任編輯：孫金誠]